Historia
WRAP se formó a partir de la voluntad de crear un cuerpo independiente y objetivo para ayudar a las fábricas de ropa y calzado en todo el mundo a comprobar que están operando bajo el cumplimiento de las leyes locales y las normas internacionalmente aceptadas de prácticas éticas en el trabajo. Nuestros orígenes se inician a mediados de la década de 1990 cuando surgieron informes de las condiciones de explotación que se sufrían en numerosas fábricas de prendas de vestir en todo el mundo, incluyendo el exceso de horas de trabajo, condiciones inseguras, y la negación de varios beneficios legalmente obligatorios para los trabajadores. Reconociendo que este escenario podría poner en peligro la industria del vestido en su totalidad, varias empresas grandes se acercaron a la Asociación de Fabricantes de Ropa Americana (ahora la Asociación Americana de Textil y Calzado) para coordinar una respuesta de la industria a estos problemas. Un grupo de trabajo se formó posteriormente y recibió aportes de una variedad de partes interesadas, incluyendo marcas, proveedores, organizaciones no gubernamentales, academia y funcionarios del gobierno. Con base en sus hallazgos, el grupo de trabajo recomiendo la creación de una organización de tercera parte independiente de la influencia corporativa o del gobierno que permita identificar y reducir la prevalencia de las condiciones de explotación en las fábricas de todo el mundo. La primera junta directiva fue nombrada en 1999 y WRAP fue incorporado oficialmente en 2000.
 
Hoy en día, WRAP ha crecido hasta convertirse en un líder mundial en el cumplimiento social y un socio independiente de confianza dentro de la cadena de suministro para decenas de empresas de todo el mundo. Fábricas certificadas por WRAP ahora se pueden encontrar en más de 30 países, repartidas en 5 continentes y nuestra presencia personal ha crecido hasta incluir a representantes de Hong Kong, Bangladesh, América Latina, India y el sudeste de Asia.